为进一步畅通专业技术人员发展通道，充分调动专业技术人员的积极性和创造性，健全人才激励保障机制。7月30日，神南产业发展公司在该公司11楼会议室组织开展了专业技术人员聘任期满现场述职活动。本次参与现场述职的27名员工均为该公司2020年聘任的首批专业技术人员。

该 公司副总经理、总工程师宫成作动员讲话。他指出，人才是一个企业发展的核心竞争力，专业技术人才是公司技术发展和变革的中坚力量，他指出，本次述职活动充分体现出神南产业发展公司对专业技术人员聘任的重视，是一次工作成绩的检验，也是一次交流互通的舞台，希望所有专业技术人员都能顺利通过聘任期满考核。 

述职者按照抽签顺序逐一登台，分别从个人基本情况（学习工作经历）、任现职期间履职情况和下一步工作思路和计划等方面，以PPT形式进行述职汇报。评委根据述职情况，从自我介绍、工作总结、工作思路计划、语言表达、形象展示和演讲效果六个方面进行了现场打分。

 27名专业技术人员集中呈现了两年来立足岗位、扎实工作的优秀成果。述职结束后，大家纷纷表示，本次述职充分展示了两年的工作业绩与亮点，在接下来的工作中将不断加强理论知识学习、提升专业技能，以满足公司高质量发展要求。

 最后，宫成对本次述职活动给予了充分肯定。他指出，公司拓宽选人用人渠道，给优秀的专业技术人员搭建了施展才华的平台。希望专业技术人员在工作中进一步提升工作主动性和创造性，理清思路，在各自的岗位上扬长补短，互帮互学，为大产业建设贡献专业技术力量。

据悉，神南产业发展公司将持续开展年度专业技术人员聘任工作，进一步畅通专业技术通道，同时打通管理和技术通道壁垒，构建H型职业发展通道。