蒲白矿业公司朱家河煤矿新能源产业中心工会荣获陕西省能源化学地质工会2021年工会创新创优工作项目。朱家河煤矿新能源产业中心秉承和丰富原“家文化”内涵，不断赋予新内容、扩展新领域、注入新活力，助力职工“同心、同力、同向、同行、同德”服务企业，共谋企业高质量发展，以良好的企业效益反哺职工共享美好生活。

　　“三心”机制融入，同心共建服务之家

该中心以关心、爱心、走心机制，倾听职工呼声，了解职工疾苦，解决职工困难，接力传递爱心，让服务成为常态。关心走访通过“五必访”：患重病或亡故时必访、家庭受灾难或发生意外时必访、工作生活中遇到重大困难时必访、工作生活中出现较大情绪波动或有较大意见必访、逢重要节日对困难职工必访，切实解决困难，让职工感受到真心关爱。爱心关怀，成立“爱心互助小组”，小组由职工及家属组成，为有需要职工提供力所能及的帮助，树立团结友爱良好风气，营造相互关心的建家氛围。走心困难职工，建立困难职工档案及联系点，困难职工由工会负责专人联系，定期走访慰问，及时了解困难职工思想和生活状况，力所能及解决实际困难。

“三级”联动体系，同力共建学习之家

学习是行动的先导。通过倡导并大力开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，提高职工学习力、创新力，迈入转型发展的快车道。以“三级”联动分层次学习统一思想，充分利用集中学习日，以中心组、“三会一课”、班组自主学习形式进行思想理论、形势教育、专业素养等系统学习，辅助以生态农业种植组织骨干外出观摩等学习新技术、聘请农业专家进现场授课等适时开展应用类培训，上下同力为转型发展奠基蓄能。　　

　　“三化”责任落实，同向共建创新之家

为了建设高效现代生态农业示范基地，该中心以现代化生态农业种植为基础，运用滴灌新技术，对生态农作物在不同生长阶段所需水肥进行精细控制，以满足农作物生长需要为前提，让节水、节肥、节电成为习惯，日趋极致。黄花菜品快速杀青烘干、成品包装技术摆脱传统，减少劳动消耗，提高效率。以落实责任承包化为抓手，机械加工技术的创新改善工艺，以及提高工作效率；为调动职工积极性，改变思路，让职工在合理条件下灵活工作，对太空芦竹收割、黄花菜地除草等工作实施责任承包制，签订单项工作承包协议，明确了承包期限、内容、工数约定、验收考核等，提高收入。以工作提升体验化为载体。依托项目优势，以“载体+”形式，把职工素质提升、主题党日活动融入田间，将课堂搬到“地头”，打破以往形式僵化、“填鸭式”灌输模式，将素质提升以体验式、互动式展显，开展“田间地头”主题党日等活动10余次。让创新引领发展，促转型保安定。

“三产”转型创新，同行共建创效之家

该中心生态农业产品丰富效益好，组织开展劳动竞赛，结合党员先锋行动，将竞赛活动融入到生产过程中，以赛促训、以赛促学、以赛创效。2018年以来，血麦产量86081斤，黄花菜成品8623盒，产品销售到河南、深圳、西安等城市，受到消费者的一致好评；2020年建成的百亩太空芦竹，成为蒲白热电公司生物质发电燃料供应的压舱石。该中心利用原有厂房和设备建设的实操基地可同时满足11个工种100人特种作业实际操作和模拟环境实操考试，2020年开展煤矿特种作业人员考试1381人次，学生实习360人次。1200平米的真人CS、射箭和百米障碍等多个项目的拓展训练基地，可同时满足200人进行团建活动，2020年共完成480人次。

“一体”发展转型，同德共建和谐之家

    和谐是发展的根基。创新工转农、企转营转型发展思路，黄花菜、血麦、大棚果蔬、太空芦竹等项目党支部牵头负责，党员干部示范带头引领，职工群众积极参与项目建设、管理实施全过程。职工自发利用工余时间自种蔬菜供给矿食堂，值班时间主动为庄稼除草等举措为企业减负增盈，为自身强肌造血。企业关爱职工身心健康，生日送上蛋糕和祝福，免费体检，各种文体活动开展等让职工时刻感受到企业就是温暖的“家”，人企和谐、企人合一让转型发展更具澎湃动能。

朱家河煤矿新能源产业中心，在矿井关闭后不等不靠，充分利用现有资源，以“五同”建家为抓手，发动职工群众，汇聚发展动能，打造以“生态种植―产品深加工―产教融合－观光休闲旅游”为一体的现代农业产业发展基地和职工培训、技能拓展、休闲体验为一体的综合性文化教育培训基地，职工积极参与，获得感、幸福感、安全感与日俱增，实现了企业与职工的“双赢”，让关闭矿井再次焕发青春，职工生活更有美好的未来。