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陕西省首届“三秦工匠杯” 职工职业技能大赛领队会顺利召开

发布时间:2022-08-08编辑:管理员

八月塞北,大美麟州,有朋自远方来,我们从相约到相聚。8月6日,陕西省首届“三秦工匠杯”职工职业技能大赛领队会在神南产业发展公司召开。陕西省职工创新技术协作中心主任贺娟、副主任段盟,陕煤集团人力资源部业务主管薛文科,神南产业发展公司副总经理马晓燕以及34家参赛单位的领队参加了本次会议。

会上,陕煤集团人力资源部业务主管薛文科介绍了大赛的筹备情况。陕西省首届“三秦工匠杯”职工职业技能大赛属于省级一类大赛,竞赛组委会既继承了2020年“陕煤杯”全国煤炭行业职业技能竞赛和2021年“陕北矿业杯”煤炭行业职业技能大赛的宝贵经验,又结合本次大赛实际,做了专业研讨和充分准备,突出组织领导实、预案方案细、办赛方式新、赛务保障优、竞技执裁严的特点。在各方的共同努力和通力配合下,大赛各项准备工作已经就绪。

陕西省职工创新技术协作中心副主任段盟介绍了此次大赛的申诉与仲裁程序。

陕西省职工创新技术协作中心主任贺娟代表大赛组委会,向热情赴约的各参赛单位领队和选手表示了诚挚的欢迎,向各承办单位和协办单位的精心筹备表示了衷心的感谢。同时,对于本次赛事,她提出了四点建议。一是要充分认识大赛的重要意义,本次技能大赛是一个良好的载体和平台,是对各单位技能人才的大检阅,也是对各单位人才培养机制的全面考验,更为广大职工提供了一个开阔眼界、技术交流、提升技能、展示作风的机会。二是希望各参赛队伍赛出风格和水平,以赛促练,追求卓越,再攀高峰;希望各裁判员严格遵守裁判员守则,秉公执裁;希望各参赛队伍能严格遵守赛事的各项制度和疫情防控规定,做到安全参赛、文明竞赛;希望保障单位恪尽职守,热情服务,继续为参赛队伍营造安全、顺畅的竞赛环境。三是要注重成果应用,各单位在关注大赛成绩的同时,要全面了解大赛组织和实施的各个环节,学习经验、取长补短,不断推动所属企业技能竞赛水平再上台阶,实现竞赛成绩、办赛水平、作风展示全面丰收。

最后,竞赛组对即将举行的综采维修电工和瓦斯检查工决赛中各参赛选手的编号和场次号进行了现场抽签。仲裁组全程监督,确保抽签过程公平、公开、公正。

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第12期总第200期
2023年1月2日
ISSN:1671-749X
CN:61-1382/TD