7月23日上午9时，神南产业发展公司上半年党群工作例会在该公司勤业楼二楼会议室召开。该公司党委相关领导，党群工作部、纪检监察部、工会以及各党（总）支部书记、团（总）支部书记、政工科负责人、宣传干事等40余人参加了会议。会议由党群工作部部长高翔主持。 

  会上，党群工作部各业务口就2022年上半年党建组织、新闻宣传、主题教育、精神文明建设、团青工作、企业文化、意识形态等工作情况进行了通报；纪检监察部就廉政品牌提炼、阵地建设、资料整理、主题党日、廉洁文化建设等方面情况进行了通报；工会就筹备三秦工匠杯、班组建设推进会等三项重点工作进行了通报，同时，对三季度重点工作进行了安排部署；机电设备管理中心党支部和后勤服务中心党支部书记围绕“双一流”党支部建设及党建与企业文化、生产经营深度融合作了重点汇报发言。

该 公司纪委书记陈小妮肯定了上半年各党支部纪检工作呈现出的五个方面亮点，一是党风廉政教育体现出形式新、数量多、方法多；二是岗位廉洁风险防控呈现出不断深化，超前预防的局面；三是党风廉政理论创新重视度不断增强，论文数量上是一个质的飞跃；四是堵塞了漏洞，达到内外部协同监督管理的效果；五是廉洁文化建设丰富多彩。她强调，下一步要从抓学习、抓教育、抓监督、抓整改、抓文化和常提醒六个方面精耕细作，不断强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强不想腐的自觉，推动惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力。

该 公司工会主席李建东指出，上半年由于疫情的原因导致了上级包括公司各类活动、会议检查有所推迟，近期大家要一鼓作气，鼓足干劲再出发。他强调，一是要忙而不乱，井然有序地完成既定目标任务；二是要在防暑降温、施工安全、饮食安全、设备运行等方面加大检查力度，关爱关注职工健康，在安全上决不能有一丝的松懈和麻痹。

随后，该公司党委副书记黄爱民对各基层党支部在二季度党建组织、新闻宣传、企业文化等方面取得的成绩表示肯定，对各支部书记在党建与生产经营深度融合的路径和方法进行了点评。他强调，一是要加强意识形态工作，重点要让每一个员工都能清楚什么是意识形态，意识形态工作应该如何去做；各基层支部要讨论研究如何更好做好意识形态，多提一些可行性的建议，最终要形成成果；各支部要群策群力，进行排查思想、言行、行动等方面存在的矛盾和隐患，将其消灭在萌芽状态。二是要夯实党建基础工作，各支部要以本次检查问题为导向，深挖问题背后的根源，切实做到真抓真改；要以标准化党支部建设为基础，做好基础性、标准化、规范化动作，全力推进“双一流”党支部建设工作；各党支部要以党建融合为抓手，加大与设备管理中心党支部、后勤服务中心党支部的对标学习，推出更多特色和亮点成果；要多发有质量、有深度、有高度的宣传稿件，同时要严格按照要求使用logo标识、党旗国旗等；要严格执行第一议题，明确议事范围，强化责任落实，加强议事规则的融入。三是要按照精神文明单位创建实施方案，细化时间、细化措施、细化责任人，确保精神文明单位创建落在实处。

 会议最后，对上半年先进集体进行表彰奖励，机电设备维修中心党总支获得季度新闻宣传优胜单位，搬家中心党总支获得季度新闻宣传进步单位，机电设备管理中心团支部获得“阳光团支部”称号。